中國組織人事報蘇州訊 （特約記者 仲組軒）近日，中央組織部在江蘇省蘇州市舉辦改進推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核工作研討班。研討班深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于推動高質(zhì)量發(fā)展、完善政績考核評價體系等重要講話和指示批示精神，貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》和《關(guān)于改進推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核的通知》要求，突出問題導(dǎo)向，加強政策指導(dǎo)，學(xué)習(xí)典型經(jīng)驗，引導(dǎo)各地組織部門圍繞把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，聚焦推動高質(zhì)量發(fā)展，進一步改進提高政績考核工作質(zhì)量，更好服務(wù)黨和國家工作大局。

研討班強調(diào)，要切實增強改進推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核責(zé)任感使命感，充分認識到改進推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核，是把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的必然要求，是引導(dǎo)干部樹立正確政績觀的重要抓手，是健全擔(dān)當(dāng)作為的激勵和保護機制的有力舉措；要準確把握《關(guān)于改進推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核的通知》的基本精神，把握引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部以推動高質(zhì)量發(fā)展工作實績踐行“兩個維護”這個根本點，把握完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念這個著眼點，把握區(qū)分優(yōu)劣、獎優(yōu)罰劣、激勵擔(dān)當(dāng)、促進發(fā)展這個提升點，把握融入干部工作五大體系建設(shè)這個結(jié)合點；要深入研討影響政績考核質(zhì)效的重點難點問題，深入研究如何在突出考核重點、方式方法、結(jié)果確定和運用、組織實施等方面加以改進，增強高質(zhì)量發(fā)展政績考核的導(dǎo)向性、精準性、實效性和統(tǒng)籌性；要切實擔(dān)負起政治責(zé)任，在吃透中央精神、學(xué)習(xí)實踐經(jīng)驗、研討破解問題、明確工作思路上下功夫，勇于探索、守正創(chuàng)新，不斷提高政績考核工作科學(xué)化規(guī)范化水平，以高質(zhì)量考核助推高質(zhì)量發(fā)展。

中央組織部有關(guān)負責(zé)同志出席研討班開班式并講話。國家發(fā)展改革委、國家統(tǒng)計局有關(guān)司負責(zé)同志及相關(guān)專家進行專題輔導(dǎo)，江蘇省委組織部及有關(guān)廳局、市縣分別介紹高質(zhì)量發(fā)展年度綜合考核經(jīng)驗做法，組織學(xué)員分別到蘇州、無錫、南通實地調(diào)研。各省區(qū)市和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團黨委組織部有關(guān)負責(zé)同志、職能處室主要負責(zé)同志參加研討班。