近年來，衡南縣不斷樹牢精準(zhǔn)服務(wù)理念，著力推進(jìn)老干部工作信息化、精準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化建設(shè)，積極引導(dǎo)離退休干部為黨和人民事業(yè)增添正能量。

著眼需求，積極推進(jìn)老干部工作信息化。針對(duì)新時(shí)代離退休干部工作的特點(diǎn)和老同志的多元化需求，通過查閱檔案、電話溝通和上門走訪等方式，采集完善全縣7800多名老干部信息，及時(shí)全面準(zhǔn)確收集離退休干部的基本信息和需求信息,有效提升信息化與精準(zhǔn)化的深度融合，為老同志提供更加精準(zhǔn)、更加便捷的服務(wù)。動(dòng)員離退休干部學(xué)會(huì)使用智能手機(jī)下載“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“風(fēng)芒”APP，關(guān)注“三湘老干部e家”“雁城老友”“衡南黨建”等微信公眾號(hào)，引導(dǎo)離退休干部運(yùn)用信息化平臺(tái)了解信息、學(xué)習(xí)政策。

以人為本，大力推進(jìn)老干部工作精準(zhǔn)化。堅(jiān)持分類管理、因地制宜、因人施策，著力做到思想引領(lǐng)精準(zhǔn)，待遇落實(shí)精準(zhǔn)，服務(wù)保障精準(zhǔn)。每年要求各單位組織老干部進(jìn)行一次健康體檢，逐人建立健康檔案，認(rèn)真落實(shí)離休干部“一人一檔”、特殊困難對(duì)象“一人一策”，對(duì)生活自理能力差、長期患病和“空巢”家庭的離退休干部，由所在單位或社區(qū)提供個(gè)性化、親情化服務(wù)，積極為他們排憂解難。建立完善領(lǐng)導(dǎo)干部與老干部結(jié)對(duì)聯(lián)系服務(wù)制度，發(fā)放“一對(duì)一”幫扶親情卡，落實(shí)“五必訪”（在重大節(jié)日、生病住院、家庭變故、特殊困難、去世時(shí)必須上門走訪）制度，讓老同志真切感受到組織的關(guān)懷和溫暖。如原車江老區(qū)委書記何奇凡同志，兒子孫子先后患上精神病，家庭十分困難，縣老干部服務(wù)中心了解后，將他一家列為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，聯(lián)系精神病醫(yī)生上門看病送藥，及時(shí)送去慰問品及慰問金，幫他們爭取民政及醫(yī)療救助。

夯實(shí)黨建，深入推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。突出示范創(chuàng)建引領(lǐng)，圍繞支部“五化”建設(shè)要求，建立健全離退休干部黨組織工作機(jī)制，做到有隊(duì)伍、有陣地、有設(shè)備、有制度、有經(jīng)費(fèi)、有載體，引導(dǎo)老黨員自覺做到黨的意識(shí)不弱化、黨員標(biāo)準(zhǔn)不降低、黨內(nèi)生活不脫離，不斷提高離退休干部黨建水平。對(duì)因居住分散、異地養(yǎng)老、年邁體弱、行動(dòng)不便等原因，不能參加日常集體學(xué)習(xí)活動(dòng)的老黨員，通過送學(xué)上門、微信短信推送、寄送資料等方式，組織他們就地就近參加學(xué)習(xí)，更好地發(fā)揮離退休干部黨員作用。如年逾9旬的離休干部賀徇疾病纏身，腿腳不便，卻關(guān)心時(shí)事，每日看書讀報(bào)，為滿足賀徇這一愛好，每周兩次為他送書送報(bào)，時(shí)常扶著他到院子里曬太陽，一起探討國際國內(nèi)時(shí)事。

健全機(jī)制，有效推進(jìn)老干部工作規(guī)范化。在不斷完善規(guī)范閱讀文件、情況通報(bào)、參觀學(xué)習(xí)等制度，組織老干部開展集中學(xué)習(xí)、視察調(diào)研、通報(bào)情況、征求意見的同時(shí)，拓寬屋場懇談會(huì)的內(nèi)涵和外延，探索“老干部懇談會(huì)”工作機(jī)制，充分發(fā)揮老干部在屋場懇談會(huì)制度落實(shí)中的作用，切實(shí)落實(shí)老干部政治待遇。落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，將每個(gè)老干部支部2000元工作經(jīng)費(fèi)，加上每個(gè)老黨員每年每人1000元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，總計(jì)500萬的經(jīng)費(fèi)納入了財(cái)政預(yù)算。實(shí)行“定期慰問+重點(diǎn)幫扶”關(guān)愛機(jī)制，每年在春節(jié)、七一期間對(duì)困難離退休干部及遺屬進(jìn)行走訪慰問，每年摸底特殊對(duì)象重點(diǎn)幫扶。