習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，“人才越來(lái)越成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略性資源?！鄙虅?wù)人才作為人才隊(duì)伍中的中流砥柱，在人才建設(shè)中起到了承上啟下、不容忽視的作用。近年來(lái)，石門縣緊緊圍繞加強(qiáng)商務(wù)型人才隊(duì)伍建設(shè)，在引進(jìn)、使用、培訓(xùn)人才上下功夫，取得了顯著成效，為打造“湖南省高質(zhì)量發(fā)展樣本縣”提供有力的人才支撐。

下好體制機(jī)制“先手棋”，提高綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記“實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策”重要論述，不斷推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革。一是創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)管理機(jī)制。定期研究涉及人才隊(duì)伍建設(shè)的重大問(wèn)題，將人才隊(duì)伍建設(shè)工作納入縣委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃。成立由縣委書(shū)記擔(dān)任組長(zhǎng)的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成科學(xué)高效的人才工作決策機(jī)制。建立人才管理服務(wù)權(quán)力清單、責(zé)任清單和任務(wù)清單，充分發(fā)揮考核指揮棒作用，調(diào)動(dòng)和激發(fā)用人主體的積極性。加強(qiáng)商務(wù)型人才工作者隊(duì)伍建設(shè)，每年定期舉辦業(yè)務(wù)素質(zhì)提升培訓(xùn)班。二是優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。認(rèn)真落實(shí)人才發(fā)展規(guī)劃，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，大力培養(yǎng)、引進(jìn)專業(yè)人才。積極爭(zhēng)取編制、人事部門的支持，用足用好現(xiàn)有編制，通過(guò)向社會(huì)公開(kāi)招聘引進(jìn)單位急需的商務(wù)型人才。針對(duì)商務(wù)的實(shí)際情況，注重在現(xiàn)有專業(yè)人才的培養(yǎng)，進(jìn)一步建立健全人才培養(yǎng)機(jī)制，加強(qiáng)繼續(xù)教育工作，鼓勵(lì)各類人才參加在職教育。三是細(xì)化激勵(lì)機(jī)制。進(jìn)一步健全完善人才工作運(yùn)行機(jī)制，堅(jiān)持用業(yè)績(jī)衡量干部、用舞臺(tái)檢驗(yàn)干部，使單位內(nèi)部形成“能者上、庸者下”的良好工作氛圍，讓想干事、會(huì)干事、干成事的同志有施展才華的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)，全力促進(jìn)人才優(yōu)勢(shì)發(fā)揮，確保工作真正落到實(shí)處。進(jìn)一步完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，對(duì)于實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的人才要做到優(yōu)先考慮提拔重用，讓引進(jìn)人才在崗位上展現(xiàn)價(jià)值、展示能力、展露才華，為推動(dòng)商務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

打好人才交流“組合拳”，增長(zhǎng)知識(shí)本領(lǐng)。進(jìn)一步堅(jiān)持“走出去+引進(jìn)來(lái)”的人才交流原則。在加大人才引進(jìn)的同時(shí)，積極創(chuàng)新人才培訓(xùn)機(jī)制，開(kāi)展商貿(mào)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，以培育電商、外貿(mào)外經(jīng)、市場(chǎng)建設(shè)等方面專業(yè)型人才隊(duì)伍為重點(diǎn)，積極引導(dǎo)企業(yè)“走出去”參加大型展會(huì)，組織專業(yè)人才參加1-2次外出實(shí)地考察學(xué)習(xí)，加快高層次、專業(yè)化、復(fù)合型人才的培養(yǎng)。鼓勵(lì)和支持青年干部利用更多的平臺(tái)學(xué)習(xí)新知識(shí)、交流新經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)新本領(lǐng)，將所學(xué)所用與商務(wù)實(shí)際相結(jié)合，充實(shí)自身業(yè)務(wù)知識(shí)，提高綜合業(yè)務(wù)素養(yǎng)，強(qiáng)化為企服務(wù)意識(shí)，積極為商貿(mào)企業(yè)辦實(shí)事、做好事、解難事，達(dá)到干部隊(duì)伍培養(yǎng)與良好社會(huì)效益的雙贏效果。抓好外貿(mào)培訓(xùn)，邀請(qǐng)海關(guān)、外貿(mào)領(lǐng)域?qū)＜揖屯赓Q(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)政策措施舉辦1-2期培訓(xùn)會(huì)議，組織有意向的外貿(mào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者參加學(xué)習(xí)，不斷提升我縣外貿(mào)發(fā)展水平。結(jié)合縣人社局管理的職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、縣總工會(huì)實(shí)施的“一戶一產(chǎn)業(yè)工人”培養(yǎng)工程，縣婦聯(lián)組織的巾幗就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，縣民政局推行的居家養(yǎng)老服務(wù)、縣扶貧辦組織的中國(guó)扶貧網(wǎng)上線培訓(xùn)等，進(jìn)行資源整合，實(shí)施家政各類服務(wù)培訓(xùn)，為商務(wù)型人才尋找新的就業(yè)崗位。

建好人才集聚“強(qiáng)磁場(chǎng)”，催生創(chuàng)新動(dòng)能。認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“為人才發(fā)揮作用、施展才華提供更加廣闊的天地”重要論述，大力推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)，打造人才聚集和發(fā)揮作用新載體。以商務(wù)糧食綜合行政執(zhí)法大隊(duì)改革為契機(jī)，在全縣范圍內(nèi)擇優(yōu)選調(diào)一批符合商務(wù)事業(yè)發(fā)展需要的年輕化人才，為商務(wù)工作注入新鮮血液，增添后備力量，確保商務(wù)與開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)工作的順利開(kāi)展，進(jìn)而化解人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)老化難題。以服務(wù)現(xiàn)代商務(wù)事業(yè)為目標(biāo)，加強(qiáng)商務(wù)系統(tǒng)各類人才在理論知識(shí)素養(yǎng)、發(fā)揮業(yè)務(wù)引領(lǐng)作用等方面的培訓(xùn)。今年以來(lái)，已經(jīng)組織專家下鄉(xiāng)開(kāi)展電商培訓(xùn)活動(dòng)320余場(chǎng)，輻射全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)，增強(qiáng)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村的效果。依托全國(guó)電子商務(wù)公共服務(wù)平臺(tái)，加快建設(shè)農(nóng)村電商人才培養(yǎng)載體，開(kāi)展線上線下相結(jié)合的多層次人才培訓(xùn)活動(dòng)。加強(qiáng)招商引資和外經(jīng)外貿(mào)兩類專業(yè)人才隊(duì)伍的引進(jìn)和培訓(xùn)，積極拓展業(yè)務(wù)，爭(zhēng)取引進(jìn)更多優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，探索“人才飛地”平臺(tái)建設(shè)，為事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)集聚人才。