今年以來，桂東縣牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，落實四個“全覆蓋”，推動全縣兩新組織黨建工作上臺階上水平。

“學(xué)”字當(dāng)頭，“行”字見效，學(xué)習(xí)教育全覆蓋。黨的二十大勝利召開后，全縣兩新黨組織以學(xué)習(xí)為“首要”，用“行動自覺”展現(xiàn)“政治擔(dān)當(dāng)”。一是聚焦“凝心聚魂”，結(jié)合實際，豐富載體，詳細制定學(xué)習(xí)計劃，黨組織帶動單位學(xué)、黨員帶動職工學(xué)，推動黨的二十大精神深入生產(chǎn)生活一線、廣泛凝聚強大動能；二是注重“學(xué)思踐悟”，全縣58個兩新黨組織517名黨員結(jié)合主題黨日活動、黨員大會、“微黨課”等，采取理論宣講、重走紅軍路、瞻仰紅色舊址、重溫入黨誓詞等方式深入開展“一課一片一實踐”活動70余場次，在實踐中深化認(rèn)知、在行動中強化錘煉；三是實時“蓄能充電”，組織集中輪訓(xùn)2場次，通過“集中授課”“案例分析”“經(jīng)驗交流”提升政治素養(yǎng)、理論水平和黨建業(yè)務(wù)能力，54名兩新組織黨員骨干綜合素質(zhì)得到全面提升。

“細”處著手，“實”處用力，調(diào)研指導(dǎo)全覆蓋。深入走訪調(diào)研，扎實開展工作指導(dǎo)。一是查細核準(zhǔn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，全覆蓋走訪調(diào)研，全面摸清兩新組織及其黨員數(shù)量、黨組織覆蓋和作用發(fā)揮等基本情況，健全完善全縣兩新組織臺賬。做實調(diào)查研究，深入15家非公企業(yè)開展走訪、座談，指導(dǎo)園區(qū)掛牌成立“桂東縣企業(yè)法律服務(wù)站”。二是扎實指導(dǎo)標(biāo)桿創(chuàng)建，印發(fā)《桂東縣兩新標(biāo)桿黨組織創(chuàng)建工作方案》，制定一次全面摸排、一次骨干輪訓(xùn)、一次主題研討、一次陣地提質(zhì)、一次評估表彰活動的“五個一”工作計劃，7個兩新組織黨組織被確定為標(biāo)桿黨組織，其中5家為市級標(biāo)桿黨組織擬授牌對象。

“穩(wěn)”步落腳，“快”步提速，夯實基礎(chǔ)全覆蓋。提效工作突出“一穩(wěn)一快”，一方面，穩(wěn)妥有序推進“兩個覆蓋”。制定《桂東縣兩新組織黨組織集中組建攻堅行動工作方案》，今年指導(dǎo)新組建兩新黨組織11個，全縣有黨員的兩新組織黨的組織覆蓋率增至97.7%；另一方面，快速壯大黨員隊伍。根據(jù)《桂東縣實施提升黨員發(fā)展質(zhì)量三年行動計劃（2022—2025年）》，重點向園區(qū)、新興領(lǐng)域和黨員比例偏低的行業(yè)和兩新組織傾斜，單列發(fā)展黨員指標(biāo)，跟蹤培養(yǎng)中層以上管理人員和生產(chǎn)經(jīng)營一線業(yè)務(wù)骨干，全縣兩新組織中遞交入黨申請書和確定為入黨積極分子人數(shù)同比去年增加50%，其中35歲以下優(yōu)秀青年占一半以上。

“靶”向輸出，“雙”向奔赴，精細服務(wù)全覆蓋。統(tǒng)籌開展一對一、全過程的貼心服務(wù)，幫助兩新組織完善建設(shè)、解決困難、發(fā)揮作用。一是跟蹤服務(wù)，工作指導(dǎo)貫穿全程。制定《桂東縣兩新組織黨建指導(dǎo)員選派管理考核方案》，今年擇優(yōu)新選派11名兩新黨建指導(dǎo)員，一對一指導(dǎo)兩新組織開展黨建活動、強化組織管理，既檢查黨建工作又教授具體操作方法，著力提升兩新組織黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。二是牽線搭橋，“兩員”進企解難紓困。利用“萬名干部聯(lián)萬企”契機，牽線懂政策、能力強的干部走進兩新企業(yè)，專業(yè)“宣傳員”惠企政策送上門，金牌“協(xié)調(diào)員”便企舉措點到點，切實幫助企業(yè)解決實際困難和問題。三是保障經(jīng)費，對標(biāo)“五化”強基固本。在鼓勵兩新組織自身投入的基礎(chǔ)上，對兩新標(biāo)桿黨組織黨建陣地建設(shè)經(jīng)費、兩新組織黨支部活動經(jīng)費予以傾斜，并全額返還兩新黨組織黨費，雙向保障兩新黨組織的活動經(jīng)費渠道，確保兩新組織各項黨建工作活動正常開展、服務(wù)職能有效發(fā)揮，推動兩新組織主動投身產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、積極參與公益事業(yè)，助力鄉(xiāng)村振興，在服務(wù)全縣高質(zhì)量發(fā)展中彰顯更大作為。