近年來，澧縣縣委組織部堅(jiān)持把“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”作為組織部門自身建設(shè)的根本遵循和前進(jìn)方向，用好思想政治、教育培訓(xùn)、交心談心傳家寶，擦亮組工干部信仰、實(shí)干和清廉之心，鑄就新時(shí)代組工之星。

上好思想政治緊箍咒

擦亮信仰之心

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，澧縣堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，注重思想建黨、理論強(qiáng)黨，把思想政治課作為組工干部的必修課。堅(jiān)持傳統(tǒng)講思政課，縣委常委、組織部長(zhǎng)圍繞新時(shí)代組織工作、組工干部新精神新要求等內(nèi)容，講清楚組工干部是什么、為什么、怎么干，不斷強(qiáng)化組工干部的信仰認(rèn)同、使命認(rèn)同、責(zé)任認(rèn)同，自覺做組織工作的堅(jiān)定擁護(hù)者、推動(dòng)者和執(zhí)行者。堅(jiān)持幫帶強(qiáng)理論，在“一月一課一片一實(shí)踐”主題黨日活動(dòng)上，由組室主任、業(yè)務(wù)骨干帶頭領(lǐng)讀領(lǐng)學(xué)作分享打樣，示范帶動(dòng)年輕組工干部從“依葫蘆畫瓢”到“有模有樣”，在主動(dòng)學(xué)主動(dòng)講主動(dòng)分享中，提高理論知識(shí)素養(yǎng)，自覺做先進(jìn)理論的堅(jiān)定信仰者。堅(jiān)持實(shí)踐學(xué)用結(jié)合。乘大興調(diào)查研究之風(fēng)，推動(dòng)年輕干部沉下去，走出去，深入鎮(zhèn)（街）、村（社）看現(xiàn)場(chǎng)、聽情況、察民情，在學(xué)與思、知與行中進(jìn)一步強(qiáng)化理想信念，凝心鑄魂，為組織工作注入強(qiáng)大思想定力。

用好教育培訓(xùn)助推器

擦亮實(shí)干之心

授人以魚不如授人以漁，澧縣堅(jiān)持教育培訓(xùn)為要，注重打造“安專迷”組工干部隊(duì)伍，多點(diǎn)發(fā)力抓常抓細(xì)抓實(shí)組工干部教育培訓(xùn)。抓好政策理論培訓(xùn)，把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為學(xué)習(xí)第一議題納入干部日常教育全過程，邀請(qǐng)縣委黨校教師圍繞黨的二十大精神為組工干部作專題宣講，有計(jì)劃分批次的組織年輕干部跟班學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神培訓(xùn)重點(diǎn)班并參與討論交流發(fā)言，夯實(shí)理論基礎(chǔ)。抓好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，定期舉辦組工業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，從文稿起草制定、基層黨建、干部管理到人才建設(shè)等精心設(shè)置內(nèi)容，綜合運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)干部上臺(tái)講、業(yè)務(wù)骨干現(xiàn)身說法、年輕干部輪崗鍛煉等多種方式，帶動(dòng)組工干部掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，提高組工業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化組織工作實(shí)干本領(lǐng)。抓好系統(tǒng)能力培訓(xùn)，有重點(diǎn)的選派年輕干部全程跟班科干班、青干班等為期一個(gè)月的黨校主體班培訓(xùn)，全方位培養(yǎng)鍛造政治立場(chǎng)堅(jiān)定、能力本領(lǐng)過硬、堪當(dāng)時(shí)代重任的組工干部。

開好交心談心茶話會(huì)

擦亮清廉之心

“政者，正也，子帥以正，孰敢不正”。澧縣堅(jiān)持把談心談話作為干部思想工作的重要法寶，牢牢扣好組工干部人生第一?？圩?，建設(shè)風(fēng)清氣正組織部門。落實(shí)好四個(gè)必談，扎實(shí)開展好黨內(nèi)組織生活，做到黨組織主要負(fù)責(zé)人和班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間必談，把思想談開、把工作談透，擰緊組工干部思想總開關(guān)。把握好關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，每逢端午、“五一”、中秋等法定節(jié)假日，做到分管領(lǐng)導(dǎo)與組室主任必談，組室主任與組員之間必談，時(shí)刻提醒組工干部知敬畏、存戒懼、守底線，嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定，把紀(jì)律規(guī)矩挺在最前面。深化好日常談心，把交心談心放在平常、抓在日常，善于在平常工作中觀察、發(fā)現(xiàn)、了解組工干部不良情緒，重點(diǎn)關(guān)心關(guān)注初出茅廬的年輕組工干部，做到主動(dòng)問、主動(dòng)談，及時(shí)疏導(dǎo)、及時(shí)提醒、及時(shí)答疑解惑，將常修為政之德，常思貪欲之害、常懷律己之心深深根植組工干部之心。