株洲市委老干部局認真貫徹落實新時代離退休干部黨建工作要求，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)、增強組織功能為重點、發(fā)揮黨員作用為目標，固本強基、守正創(chuàng)新，圍繞“四緊四實”著力推動離退休干部黨建工作提質(zhì)增效。

緊扣凝心鑄魂

在政治引領(lǐng)上出實招

理論學習強思想。通過“線上+線下”、送學上門、結(jié)對幫學等方式，推動離退休干部黨員主題教育走深走實，引導(dǎo)老干部學思想、強黨性、跟黨走。堅持“支部定期學”，組織離退休干部黨員以支部為單位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等。堅持網(wǎng)上常態(tài)學，用好“離退休干部工作”“三湘老干部e家”等微信公眾號，做到思想學習不斷檔、全覆蓋。

集中培訓強業(yè)務(wù)。組織離退休干部黨支部書記、支委委員開展理論學習和黨建業(yè)務(wù)培訓，進一步筑牢理想信念，提升黨建工作能力。2023年，舉辦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想專題研討班，幫助離退休干部支部書記、支委委員開拓工作思路、增強工作本領(lǐng)；開展全市老干部工作業(yè)務(wù)培訓會，邀請黨建專家進行政策解讀和業(yè)務(wù)培訓，提高黨務(wù)工作規(guī)范化水平。

創(chuàng)新形式激活力。舉辦黨的二十大精神在線知識競答、“微黨課”視頻競賽等，吸引近千名老干部參加在線競答、80余名老干部錄制“微黨課”視頻，激勵引導(dǎo)老同志深學細悟黨的創(chuàng)新理論。結(jié)合“一月一課一片一實踐”主題黨日活動，大力推行“一刻鐘微黨課”，鼓勵老黨員輪流上臺說黨史、講故事，將書記“獨角戲”變?yōu)辄h員“大講堂”，提升組織生活吸引力。

銀耀株洲志愿服務(wù)隊送書畫進機關(guān)

緊盯組織建設(shè)

在基礎(chǔ)保障上下實功

抓經(jīng)費保障。落實離退休干部黨支部工作經(jīng)費，全市各單位按離退休干部黨員實有人數(shù)核定黨組織活動經(jīng)費，并給予離退休干部黨支部書記、支委委員一定工作補貼。加大黨費對離退休干部黨組織活動的支持力度，做到離退休干部黨支部黨費全額返還，確保離退休干部黨支部活動開展有保障。

抓隊伍建設(shè)。選派老干部工作者和黨建工作者擔任離退休干部黨建聯(lián)絡(luò)員，充分發(fā)揮其政治成熟、業(yè)務(wù)熟練、思維活躍的優(yōu)勢，助力支部班子開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)、信息化應(yīng)用等工作，全市600余名在職黨建聯(lián)絡(luò)員融入離退休干部黨支部，進一步增強了離退休干部黨建工作力量。

抓陣地建設(shè)。以“美在金秋”老黨員之家建設(shè)為抓手，做好黨建資源共建共享結(jié)合文章。建立互學互鑒機制，助推100余個“美在金秋”老黨員之家與在職黨支部、小區(qū)黨支部聯(lián)點共建，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補。2023年，全市新增26個“美在金秋”老黨員之家，培育荷塘區(qū)鐵路小區(qū)等15家具有國企特色的老黨員之家示范點，切實提升國企退休干部黨員社會化管理后的歸屬感、榮譽感。

緊抓示范創(chuàng)建

在支部提質(zhì)上用實勁

調(diào)研指導(dǎo)促提升。按照“重培育、抓提升、樹品牌、創(chuàng)示范”的工作思路，市縣老干部局累計走訪轄區(qū)離退休干部黨支部110余次，指導(dǎo)支部開展組織生活、建設(shè)活動陣地。聚焦創(chuàng)建工作重點難點，以“走找想促”活動為契機，市委老干部局領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)題調(diào)研，出臺了《全市示范離退休干部黨支部管理辦法》，將“六好”標準進一步細化為6項22條評價細則，增強基層黨支部示范創(chuàng)建的操作性和實效性。

以獎代補強激勵。突出正向典范作用，加大對示范支部創(chuàng)建的獎勵力度，提升基層離退休干部黨支部的榮譽感、積極性。對創(chuàng)建市級示范離退休干部黨支部的由市委離退休干部工委給予資金支持，對創(chuàng)建省級示范黨支部的除省級的獎勵外，市級給予同等資金配套獎勵，2023年共撥付獎勵資金9萬元，有效帶動一批離退休干部黨支部創(chuàng)示范、當表率。近年來，已創(chuàng)建省級示范離退休干部黨支部35個，市級示范離退休干部黨支部105個。

鞏固復(fù)核提成效。持續(xù)對已授牌的示范離退休干部黨支部開展“回頭看”，以交流訪談、查閱資料等方式實地調(diào)研黨支部工作情況，對需要整改的要求限期整改，對不符合要求的予以撤銷，促進示范黨支部開展自查自糾，以“回頭看”全覆蓋，推動支部建設(shè)高質(zhì)量，鞏固示范創(chuàng)建工作高成效。

銀耀株洲志愿服務(wù)總隊啟動儀式

緊貼中心大局

在作用發(fā)揮上謀實效

發(fā)揮服務(wù)平臺作用。市委老干部局牽頭成立“銀耀株洲”志愿服務(wù)總隊，下設(shè)30余個分隊，引導(dǎo)退休干部黨支部、涉老團體、老干部大學等老同志群體加入志愿組織、投身愛心服務(wù)。建立株洲市離退休干部人才庫，吸引具有特長優(yōu)勢的老干部入庫，發(fā)揮“銀發(fā)人才”專業(yè)優(yōu)勢，為培育制造名城、建設(shè)幸福株洲增添正能量。

發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用。持續(xù)開展尋找“最美老干部”活動，樹立身邊榜樣，宣傳先進事跡，達到選樹一個、帶動一片的效果。掛牌成立譚敬炎網(wǎng)宣工作室、湯其雪護校隊等一批離退休干部工作室或工作團隊，鼓勵更多離退休干部利用自身優(yōu)勢參與特困幫扶、文明創(chuàng)建等，積極奉獻銀發(fā)力量。

發(fā)揮先鋒模范作用。開展“銀發(fā)聚力·小區(qū)共建”活動，引導(dǎo)9627名退休干部黨員到小區(qū)報到，以擔任鄰長、樓棟長、志愿者等方式，主動融入小區(qū)治理，助力基層共治。堅持開展“銀發(fā)助青絲”傳幫帶活動，組織“五老”宣講團深入校園開展愛國主義教育、黨史教育1300余場次，開展法治宣傳教育1150余場次，持續(xù)引導(dǎo)老干部發(fā)光發(fā)熱。