近年來(lái)，宜章縣緊緊圍繞實(shí)施“興宜聚才”計(jì)劃，不斷優(yōu)化編制資源配置，為全力打造“讓金子發(fā)光”的人才環(huán)境提供堅(jiān)強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制保障。

強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，提升工作質(zhì)效。將人才工作相關(guān)職責(zé)列入組織、科工、人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等職能部門(mén)“三定”規(guī)定，并就落實(shí)情況跟蹤問(wèn)效，重點(diǎn)考察職責(zé)落實(shí)、機(jī)構(gòu)內(nèi)部運(yùn)行、部門(mén)協(xié)同配合等情況，全力構(gòu)建縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)牽頭抓總、相關(guān)職能部門(mén)各司其職、社會(huì)力量廣泛參與的人才工作新格局。設(shè)立縣人才發(fā)展服務(wù)中心，統(tǒng)籌調(diào)劑全額事業(yè)編制5名，引進(jìn)碩士研究生3人。

圍繞事業(yè)發(fā)展，搭建服務(wù)平臺(tái)。圍繞臍橙、煙花鞭炮等特色產(chǎn)業(yè)，積極搭建人才發(fā)展事業(yè)平臺(tái)，先后設(shè)立臍橙產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)中心、煙花鞭炮產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心，支持本地本土特色產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。著眼服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，及時(shí)周轉(zhuǎn)編制用于莽山旅游、臍橙產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域補(bǔ)充專(zhuān)業(yè)人才，最大限度發(fā)揮編制資源使用效益。支持發(fā)展新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，做好機(jī)構(gòu)登記設(shè)立服務(wù)，搭建引才聚能科創(chuàng)平臺(tái)，從無(wú)到有打造了一條光電顯示產(chǎn)業(yè)鏈，百億產(chǎn)業(yè)集群頗具雛形。

聚焦民生領(lǐng)域，優(yōu)化資源配置。聚焦教育、衛(wèi)生等重點(diǎn)民生領(lǐng)域，制定出臺(tái)《宜章縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位行政事業(yè)編制周轉(zhuǎn)使用辦法（試行）》，建立縣直事業(yè)單位人才編制池并專(zhuān)項(xiàng)管理，調(diào)劑50名事業(yè)編制用于滿足教育、衛(wèi)健系統(tǒng)的人才用編，專(zhuān)編專(zhuān)用、動(dòng)態(tài)管理。在不突破現(xiàn)有編制總量前提下，統(tǒng)籌編制資源精準(zhǔn)配置，每年科學(xué)下達(dá)用編計(jì)劃，加大免費(fèi)師范生、農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生、農(nóng)林水特崗人員的培養(yǎng)力度，儲(chǔ)備各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。開(kāi)設(shè)編制使用“綠色通道”，加強(qiáng)高層次和急需緊缺人才隊(duì)伍建設(shè)。2021年以來(lái)，宜章縣為“興宜聚才”人才引進(jìn)計(jì)劃核準(zhǔn)事業(yè)編制81名，成功引進(jìn)高學(xué)歷的碩士研究生33人，高級(jí)職稱(chēng)的主任醫(yī)師2人。